Membre du Comité de Direction et rattaché.e au Responsable Qualité & Excellence Opérationnelle Europe, vous prenez la responsabilité du service Assurance Qualité et managez une équipe de 12 personnes (4 personnes en direct). À ce poste, vous gérez la qualité produits, clients et fournisseurs.  

Vos principales missions sont les suivantes :

• Manager le service Qualité, la métrologie, le laboratoire d’analyses et accompagner votre équipe dans son développement,
• Gérer le budget du service (investissements en matériel de contrôle, formation et coûts de non-qualité),
• Définir et développer le plan d’amélioration du Système de Management de la Qualité (qualité clients, qualité fournisseurs et qualité interne) en collaboration avec les services Achats, Méthodes et Industrialisation,
• Établir les objectifs Qualité et définir des indicateurs mesurables,
• Mettre en place des actions Qualité dans le cadre du développement de nouveaux produits,
• Identifier les non-conformités, les analyser et mettre en place des actions correctives,
• S’assurer du respect des normes et règlementations en vigueur (ISO 9001, 45001, 14001, IATF 16949),
• Piloter la gestion des réclamations clients et fournisseurs,
• Assurer les audits internes, fournisseurs et clients,
• Accompagner les collaborateurs dans la gestion de l’amélioration continue.

De formation supérieure technique Bac+5, vous justifiez d’une expérience d’au moins 7 ans sur un poste similaire en production « grande série » (idéalement dans le secteur automobile), et possédez de solides connaissances en résolution de problème et en outils de gestion de la Qualité (APQP, SPC, PPAP, AMDEC, 5S, 8D, etc). De même, vous êtes à l’aise avec les référentiels IS0 9001, 14001 et 45001.

Homme/Femme de terrain, vous êtes réactif.ve et êtes reconnu.e pour votre leadership, votre organisation, votre rigueur et votre capacité d’adaptation et de prise des décisions. Vous savez être à l’écoute et possédez de bonnes capacités relationnelles vous permettant de répondre aux exigences des clients et de fédérer les équipes autour de projets communs.

Evoluant dans un contexte international, la maîtrise de l’anglais est indispensable.

Rémunération : Statut cadre, forfait jour – 60 000 € à 75 000 € brut annuel sur 13 mois + bonus + prime d’intéressement + mutuelle et prévoyance prise en charge à 70% par l’entreprise + prime de vacances + chèques déjeuner.

Envie de vous démarquer des autres candidatures ? N’attendez plus pour montrer qui vous êtes !

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